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[CPE] - Estatuto Policial ®

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Mensagem por Admin em Sab Set 03, 2016 1:05 am

Assunto: [CPE] - Estatuto Policial ®  

CAPÍTULO I ® Regras básicas e princípios fundamentais

Artigo 01: Todo membro da CPE deve respeitar superiores e inferiores.
Artigo 02: Todo membro da CPE deve respeitar habbo etiqueta e divulgar entre quarto oficiais.
Artigo 03: Todo membro da CPE que for chamado para rondas, divulgação da polícia, sempre deve ir, nunca deve falsificar algo para fazer.
Artigo 04: É totalmente proibido ficar no modo offline pois, caso ao contrario poderá ser até Rebaixado.


CAPÍTULO II ® Hierarquia

Artigo 01: Hierarquia são os cargos da polícia, onde você deve respeitar seus superiores, caso ao contrario, poderá receber punição
Artigo 02: Existem 2 Hierarquia, que são hierarquia dos cargos Pagos, e Hierarquia militar
Hierarquia Militar :

Inferiores:

Soldado®
Cabo®
Sargento®
Sub.Tenentes®
Tenentes®
Capitães®
Majores®
Tenentes-Coronéis®
Coronéis®
Generais®
Marechais®

Superiores:

Inspetor ®
Inspetor Chefe ®
Comandante ®
Diretor ®
Diretor Geral ®

Presidência:

- Vice - Presidente
- Presidente

Fundação:

- Co-Fundador
- Fundador
- Fundador Supremo


Artigo 04: Oficias: Soldados à Marechais, Superiores: Inspetor à Diretor Geral.



Artigo 05: Cargos Pagos ®

Inferiores:


Sócio - 5c  
Agente - 7c
Agente-Geral - 10c  
Investigador - 15c
Investigador Chefe - 20c
Advogado - 25c
Coordenador - 35c
Coordenador Geral - 45c
Administrador - 55c
Administrador - Geral 60c
Delegado - 65c


Superiores:

Escrivão - 70cc
Vip - 75c
Vip Master - 85c
Líder - 100c
Líder.Geral - 170c
Fiscalizador - 200c
Orientador - 300c
Conselheiro - 400c
Embaixador - 500c
Imperador - 600c


Artigo 5: Equivalências:

Inferiores:

Sócio - Cabo
Agente - Sargento
Agente-Geral - Sub.Tenente
Investigador - Tenente
Investigador Chefe - Capitão
Advogado - Major
Coordenador - Tenente - Coronel
Coordenador Geral - Coronel
Administrador - General
Administrador - Marechal


Superiores:


Vip - Inspetor
Vip Master - Inspetor-Chefe
Líder - Diretor
Líder.Geral - Diretor-Geral
Fiscalizador - Vice-Presidente
Orientador - Presidente
Conselheiro - Co-Fundador
Embaixador - Fundador
Imperador - Fundador - Supremo




CAPÍTULO III ® Sistema de Promoções.

Tenentes promovem até cabo.
Capitães promovem até sargento.
Majores promovem até Sub.Tenente.
Tenentes-Coronéis promovem até Sub.Tenente.
Coronéis promovem até tenente.
Generais promovem até capitão.
Marechais promovem até capitão.
Inspetores e Inspetores-Chefes promovem até major.
Comandantes e Diretores promovem até coronel.
Diretores-fundadores promovem até general.




Punições ®  

Demissão:
- Quando algum policial entra em uma polícia, e deixa a policia CPE.
- Quando xinga severamente um superior
- Xingar a policia

Rebaixamento:
- Xingar um superior
- Entrar em setores sem permissão e quando um superior ir lá, você xingar ele.
- Fazer coisas erradas
- Não respeitar inferiores/superiores
- Não cumprir com seus deveres
- recusar treinamentos....

Advertência:
- Aspirantes á cima pode receber uma Advertência
- Não respeitar um superior
- Recusar treinamentos, rondas, eventos, divulgação.
- Não fazer os comandos, Sentido, Á Vontade...
- Tratar um inferior como um lixo, ou algo parecido...
- Ou algum motivo equivalente á isso.

Atividades Extras ®

Treinadores = São responsáveis pelos eventos que podem ocorrer. Se você quiser fazer um evento na CPE, valendo câmbios ou mobs, fale com Vice-Presidente, ou Presidente.
Artigo 01: Os Eventos podem ser feitos em Sextas, Sábados ou Domingos, ou pode ocorrer em dias da semana, avisados pela Presidência  


Ausências ®

Artigo 01: Contém um comando chamado Aval, serve para quando um policial não pode entrar no habbo ele pedirá um Aval, que é postado no grupo do Facebook, Patentes maiores que Aspirante pode pedir Aval
Artigo 02: Contém o comando de afastamento, afastamento provisório, afastamento imediato. Um afastamento é que você pede para dar um tempo na policia, você entra no habbo e quer dar uma afastada na polícia, você deve pedir um pedido de Afastamento. Afastamento provisório pode ser feito com a Patente Oficial á cima, afastamento provisório é que não tem tempo para definir quanto tempo você está afastado. Afastamento imediato, é que para um dia pro outro o policial pede um afastamento imediato, que você não tem como explicar um motivo para seu superior, pode ser longo ou curto. Afastamento imediato pode ser da patente Aspirante á cima.
* Observação: Um afastamento provisório é de sua escolha, você pode sair dos grupos ou não, o afastamento imediato você não deve sair do grupo, se sair é caso de demissão.

® Comandos

Artigo 01: os comandos da CPE são super especiais, você deve prestar muita atenção aos comandos, que são eles : Sentido, Á Vontade, Apresentar-Armas, Continência
SENTIDO : Dar um passo á frente, Nesse comando você não pode se mover ou de ipótese nenhuma você pode ter balão de fala. O sentido é dado quando um superior ( Cargo maior da base ) é entrado na base, ele recebe sentido, ou o Sentido é dado para alguém dar um comunicado.
Á VONTADE  : Agradecer usando: " Grato, senhor " E sentar-se
APRESENTAR-ARMAS : Acenar SEM PARAR usando o/, a cada 3 segundos de um o/ no seu xat e de enter. Nesse comando, você também não pode dizer nada, nem se mecher, você só pode parar de acenar quando for dado o Comando SENTIDO ou Á Vontade.
Continência : É Dado quando algum superior é promovido, você pede continência á tal pessoa, Continência é dado só 1 vez acenando Acene 1 vez e pare.

CAPÍTULO IV ® Uniformes
Artigo 01: Não permitimos nenhum tipo de acessório brincos, ou nada na cabeça, só um Chapéu para maiores de Inspetores.
Artigo 02: Nenhum acessório para Praças, sem óculos, chapéus, só é permitido uma boina.



CAPÍTULO V ® Siglas:

→ Líder de Guias: [Lg]

→ Auxiliar da Liderança de Guias: [A.Lg]

→ Guias – [G]

→ Ajudante de Guias: [A.G]

→ Líder de promoções –[Lp]

→ Auxiliar dos de Supervisores de Promoções: [A.Lp]

→ Coordenadores de Rondas [Cr]

→ Supervisores de promoções: – [Sp]

→ Líder de Rondas: [Lr]

→ Auxiliar da Liderança de Rondas: [A.Lr]

→ Membro de Rondas:  [Mr]

→ Líder da Corregedoria – [Lc]

→ Auxiliar da Liderança da Corregedoria: [A.Lc]

→ Fase de Teste [F.T]


Obs: Apenas 2/3 policiais poderão carregar a sigla de auxiliar na missão.



<TS> -> Treinamento de Soldados.

<TC> -> Treinamento de Conclusão Para Cabos.

<TCS> -> Treinamento de Conclusão Para Sargentos.

<TST> -> Treinamento de Conclusão Para Sub.Tenentes

<TCT> -> Treinamento de Conclusão Para Tenentes.

<TCM> -> Treinamento de Conclusão Para Marechais

Obs²: Essas siglas são oficiais da polícia, caso algum policial seja pego usando algum tipo de sigla que não seja oficial o mesmo será punido.

ESTRELAS:

Veja como veja ficar as estrelas seguido de suas atividades na polícia.


Guias – Estrela Azul.

Supervisores de promoções – Estrela Verde.

Membro de Ronda - Estrela Laranja.



CAPÍTULO VI: Sistema de promoções ®

Sistemas de Promoções:

→ As promoções serão mais controladas.
→ Existem muitas promoções por amizade ou que misturam o passado com o presente.
→ Se os dois policiais, (quem promoveu e quem foi promovido), forem acusados de promoções por amizade serão PUNIDOS.
→ Como antigamente, um policial não pode promover outro duas vezes seguidas, regra válida para todos os Cargos até Inspetor-Chefe.
→ Será Promovido toda as Semanas terá uma Lista semanal.


Obrigações mínimas para promover:


Soldado - Cabo:

Ter um atendimento razoável na recepção;
Respeitar todos os usuários do Habbo Hotel;
Ter educação;
Ortografia apresentável;


Cabo - Sargento:

Ter um bom atendimento na recepção;
Ter um trabalho razoável nas restantes tarefas da base;
Ter uma ortografia razoável;
Ter conta ativa no fórum em quesito Obrigatório.
Possuir o treinamento <T1>.


Sargento - Aspirante-a-Oficial:

Ter um bom trabalho nas restantes tarefas da base ;
Ter uma participação razoável em treinos, aulas e rondas;
Ter uma boa ortografia;



Aspirante-a-Oficial -Sub - Tenente:

Possuir 6 dias de instrução <T3>
Ser no mínimo um [AG] <Ajudante de Guias>
Ter uma presença representativa nas bases;


Sub - Tenente - Tenente:

Ter um comando razoável enquanto OG;
Ter um bom comando enquanto OB;
Ter um bom comando enquanto O.C (Se possuir Direitos);
Ter uma atitude "mandativa" e formal;
Conseguir com que os policiais o respeitem;
Ter um excelente trabalho nas restantes tarefas da base;
Ter um grande interesse por aulas, treinos e rondas;
Não misturar amizade com trabalho;
Possuir 08 dias de instrução <T4> e obrigatoriamente ser um [G]


Tenente - Capitão:

Ter um bom comando enquanto OG;
Ter um bom comando enquanto OB;
Ter um bom comando enquanto O.C (Se possuir Direitos);
Ter uma excelente ortografia;
Conseguir lidar e impor respeito;
Conseguir levantar o moral dos policiais;
Possuir 15 dias e ter instrução <TSD>


Capitão - Major:

Ter um comando razoável enquanto OG;
Ter um excelente comando enquanto OB;
Ter um comando razoável enquanto O.C (Se possuir Direitos);
Conseguir meter "medo" aos policiais;
Possuir 20 dias no cargo.


Major - General:

Ter um bom comando enquanto OB e OG (O.C se possuir Direitos);
Conseguir agir em ações onde existe injustiça;
Ser um [G] obrigatoriamente;
Possuir 25 dias de instrução <F.t>;


General - Marechal:

Ter um excelente comando enquanto OC;
Ser um bom Militar;
Saber impor respeito na polícia;
Saber agir com educação, porém ser direto e definitivo no que falar;
Passar em sua Fase de Testes;
TCC concluído;
Decisão da Diretoria da Polícia CPE.

Marechal - Inspetor:

Conseguir agir como um Supremo;
Fazer da CPE seu local prioritário;
Saber lidar em todas as situações da polícia;
Ser participativo;
Contribuir com idéias;
Decisão da Direção da Polícia CPE.


Inspetor - Inspetor - Chefe:

Ser o cérebro da polícia;
Conseguir agir como um Supremo;
Fazer da CPE seu local prioritário;
Saber lidar em todas as situações da polícia;
Ser participativo;
Contribuir com idéias;
Possuir instrução <T.i>;
Decisão da Direção da Polícia CPE.

Dias mínimos para serem promovidos:

Cabo 2 Dia
Sargento 3 Dias
Sub.Tenente 4 Dias
Tenente 5 Dias
Capitão 6 Dias
Major 7 Dias
Tenente-Coronel 10 Dias
Coronel - 15 Dias
General - 20 Dias
Marechal - 30 Dias

Observação, Membros da Fundação Podem promover os militares sem os dias mínimos.




CAPITULO VII: Ausência/Aval.

ARTIGO 1: Com muitas ausências na base e muitos policiais com oportunidades de mostrar seu potencial, um policial que está todos os dias na base contribuindo e tudo mais, nós ficaremos mais rigorosos quanto o concedimento de avais ou prorrogação de avais.

(Só os diretores e os líderes podem conceder um aval)

Podendo conceder um aval de até 15 dias, após o período de 15 dias o policial fica vulnerável e pode receber rebaixamento caso não renove, isso é, se um policial solicitar um prolongamento do seu aval terá que pagar uma adicional de 3 câmbios, após o pagamento o prazo será renovado por mais 15 dias, se o mesmo não voltar dentro dos 15 dias adicionais será rebaixado 1 cargo á cada 3 dias, regra imposta para os Supervisores de Promoções estarem atentos.

1.1 Motivos pra concedimento de aval:

- Mudar de casa;
- Problemas familiares em casa;
- Estudos;
- Problemas com a conexão de internet;
- Trabalho;


2.1: Apenas Asp.à.Oficial á cima possuem a vantagem de conseguir um AVAL;

2.2: Cargos de Asp.à.Oficial que sumirem da polícia por [3 dias] sem um aval da direção estará sujeito á uma advertência;

2.3: Caso o policial tenha recebido uma advertência pelos [3 dias] e não aparecer na polícia nem dar notícia por mais [2 dias] ele é rebaixado.

2.4: Corregedoria devem ficar atentos e antes de postar a advertência consultar um membro da Direção para averiguar se o policial tem um aval ou não.

3: Cargos pagos tem as mesmas penalidades, as regras são válidos tanto para um quanto para outro.


CAPÍTULO VIII: Trabalho TCC (Trabalho de conclusão de cargo).

TCC – Trabalho de conclusão de cargo.

Este é um sistema que terá como alvo, formar Oficiais Superiores de qualidade. Os Marechais são os mais preparados para exercer essa etapa. Então, este TCC irá propor uma tarefa para todos os Marechais da polícia, eles deverão formular uma tese muito coerente e explicativa para os Diretores visarem e ver se o tal Marechal tem uma postura e uma capacidade adequada de um superior. Concluindo isso, o Marechal terá uma melhor aprovação para seu próximo cargo e terá a confiança dos superiores para impor suas ideias.


Como irá funcionar o TCC:


O Coronel deverá formular uma tese, ou seja, um trabalho. Nesta tese, deverá haver a explicação de 2 capítulos do estatuto e também incluindo ideias dos próprios Coronéis sobre os capítulos apresentados. Vale lembrar que, quanto mais conteúdo de qualidade for apresentado, mais vantagem o Coronel terá. As ideias apresentadas na tese são para a melhoria de algum capítulo do estatuto, podendo até serem aprovadas e entrarem em vigor. No final do trabalho, deve ter uma pequena resenha de sua carreira como policial e sua passagem pela polícia CPE.

ARTIGO 1: O prazo de entrega é 30 dias, basta o policial formular o melhor TCC. Se ele não entregar, dentro do prazo estabelecido, o mesmo será "REBAIXADO".
ARTIGO 2: O TCC deve ter uma excelente ortografia vinda dos Coronéis. Seremos rígidos quanto a ortografia de nossos superiores.
ARTIGO 3: Ao decorrer do tempo, poderá ter novas atividades dentro do TCC, exigindo mais esforço dos Coronéis.
ARTIGO 4: Só será concluído, se algum dos responsáveis visar o TCC do policial e dar a aprovação do mesmo.
ARTIGO 5: Após a aprovação, o responsável pela avaliação, irá lhe dar a sigla <TCC> em sua missão.
ARTIGO 6: Caso o Coronel reprove 3 vezes em seu TCC estará sujeito a rebaixamento.
ARTIGO 7: Assim que concluído o TCC deve ser enviado para os avaliadores através de seus Facebook's.


Documento (arquivo)

- Capa;
- Introdução;
- Desenvolvimento (Explicação dos capítulos e apresentação de ideias);
- Conclusão;
- Finalização com seus dados policiais e carreira da CPE..

O principal objetivo do TCC, é identificar qual policial se compromete com seus deveres e qual policial tem a competência, capacidade e o conhecimento de ser um superior.



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